Рейтинги

Рейтинг социальной ответственности российских компаний в августе 2009 года

Рейтинг социальной ответственности российских компаний в августе 2009 года

Совместный проект газеты «Труд», Агентства политических и экономических коммуникаций и Российского антикризисного форума

 

Компания

Место в рейтинге

Средний балл

 

Наиболее сильная социальная ответственность  

 

 

«ЛУКОЙЛ»

1

7,80

«Газпром»

2

7,77

«Вимм-Билль-Данн Продукты Питания»

3

7,10

ГМК «Норильский никель»

4

7,05

«НоваТЭК»

5

6,81

АК «Транснефть»

6-7

6,74

«Татнефть»

6-7

6,74

«Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг»

8

6,68

Новолипецкий металлургический комбинат

9

6,65

«Альфа-банк»

10-11

6,63

СУЭК

10-11

6,63

 

Сильная социальная ответственность

 

 

«Сургутнефтегаз»

12

6,56

Банк ВТБ

13

6,53

ТВЭЛ

14

6,51

«Росэнергоатом»

15

6,44

Пивоваренная компания «Балтика»

16-17

6,41

«ТНК-ВР Холдинг»

16-17

6,41

АНК «Башнефть»

18-19

6,34

«Проктер энд Гэмбл»

18-19

6,34

«Салаватнефтеоргсинтез»

20

6,33

Промышленно-металлургический холдинг (КОКС)

21

6,30

Группа компаний ПРОТЕК

22

6,28

«Мегафон»

23

6,24

«Алроса»

24

6,21

Х5 Ритейл групп

25-26

6,20

Евраз Груп С. А.

25-26

6,20

 

Средняя социальная ответственность

 

 

АХК «Сухой»

27

6,19

РЖД

28

6,09

 «Почта России»

29-31

6,04

«Рольф»

29-31

6,04

Российская государственная страховая компания («Росгосстрах»)

29-31

6,04

«Вымпелком»

32

6,03

«Башкирэнерго»

33

5,97

«Роснефть»

34-36

5,96

АФК «Система»

34-36

5,96

 «Форд Мотор Компании»

34-36

5,96

ТАИФ

37

5,95

Минерально-химическая компания «Еврохим»

38

5,93

«Мерседес-Бенц РУС»

39-40

5,90

Банк Москвы

39-40

5,90

«Северсталь»

41

5,85

Объединенная металлургическая компания

42

5,83

Сбербанк России

43

5,81

«Илим»

44-45

5,80

Трансмашхолдинг

44-45

5,80

«СИА Интернейшнл Лтд»

46

5,75

«Газпромбанк»

47

5,74

Трубная металлургическая компания

48

5,71

«Металлоинвест»

49

5,69

«Аэрофлот - Российские авиалинии»

50

5,67

 

Низкая социальная ответственность

 

 

 «Глобалстрой-Инжиниринг»

51-52

5,64

«Русснефть»

51-52

5,64

Магнитогорский металлургический комбинат

53

5,63

Концерн ПВО «Алмаз-Антей»

54-56

5,60

«Мерлион» (Merlion)

54-56

5,60

«ФосАгро АГ»

54-56

5,60

«Мечел»

57

5,55

Челябинский трубопрокатный завод

58

5,51

«Славнефть»

59

5,47

«Метро Кэш энд Керри»

60

5,37

«СУ-155»

61

5,35

М.Видео

62

5,33

«Соллерс» («Северсталь-Авто»)

63

5,21

Банк «Русский стандарт»

64

5,17

Группа Компаний ПИК

65

5,15

«Автомир»

66-69

5,07

КамАЗ

66-69

5,07

«Магнит»

66-69

5,07

«Связьинвест»

66-69

5,07

Объединенная компания «Русал»

70

4,80

Евроцемент груп

71

4,79

«Ашан»

72

4,69

«Эльдорадо»

73

4,60

АвтоВАЗ

74

3,91

ГАЗ

75

3,79

Тop-10: ТЭК и металлургия

Открывает список российских компаний с наиболее сильной социальной ответственностью нефтяная компания «ЛУКОЙЛ» (1). Обеспечение стабильных условий работы компания называет своим приоритетом. Регулярная поддержка «ЛУКОЙЛом» детских домов и медицинских учреждений -- неотъемлемая часть деятельности нефтяной компании. Несмотря на кризис, летом компания заключила соглашения о сотрудничестве с администрациями Санкт-Петербурга и Ненецкого автономного округа, в рамках которых «ЛУЙКОЙЛ» окажет содействие в социально-экономическом развитии территорий.

С небольшим отрывом от лидера августовского рейтинга социальной ответственности следует газовый концерн «Газпром» (2).  Как и «ЛУКОЙЛ», компания является одним из крупнейших налогоплательщиков России. «Газпром» непосредственно оказывает содействие социально-экономическому развитию, создавая новые рабочие места и содействуя развитию инфраструктуры в регионах. В этом контексте заметна программа газификации регионов России, реализуемая с 2001 года. В рамках сотрудничества с властями субъектов Федерации «Газпром» финансирует строительство межпоселковых газопроводов (доведение газа до населенных пунктов).

Показательным стал прорыв в тройку лидеров продовольственной компании «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» (3). С выручкой в $516,8 млн. за первый квартал текущего года «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» не только является заметным налогоплательщиком, но и эффективно выполняет социальные обязательства перед своими сотрудниками. Подтверждая социальные обязательства, компания стала одним из инициаторов «Социальной хартии российского бизнеса», принятой РСПП, и заявляет о том, что придерживается ее принципов.

«Транснефть» (6-7) демонстрирует в рейтинге социальной ответственности высокие показатели. В компании довольно высок уровень заработной платы. Кроме того, из-за относительно небольшой численности работников их социальная защита носит долговременный и комплексный характер. «Транснефть» декларирует выполнение обязательств по охране окружающей среды и обеспечению высокого уровня экологической безопасности производственных объектов. Помимо этого, компания регулярно осуществляет содействует созданию, восстановлению и развитию инфраструктуры в регионах своего присутствия. Так, недавно были проведены работы подрядных организаций «Транснефти» по восстановлению дорог в Ленском и Олекминском районах Республики Саха (Якутия).

В десятку лидеров рейтинга социальной ответственности из компаний, не относящихся к топливно-энергетическому комплексу России и металлургической отрасли, помимо «Вимм-Билль-Данн Продукты Питания» вошли только «Филип Моррис Сэйлз энд Маркетинг» (8) и «Альфа-банк» (10-11). Показательно, что российское подразделение крупнейшего мирового производителя табака и банк по объему реализации продукции занимают лишь шестидесятые места.  

Банки и телеком: ответственность -- средняя

Сильную социальную ответственность демонстрирует еще одна банковская структура -- Банк ВТБ (13). Его позициям в исследовании, очевидно, способствовали как сохраняющаяся с советских времен эффективная кадровая политика, так и очередной шаг в реализации благотворительной программы «Мир без слез», действующей с 2003 года. В августе ВТБ передал в дар Областной детской клинической больнице  в Астрахани два универсальных операционных стола, оборудованных для проведения высокотехнологических операций. Благотворительность - один из приоритетов работы ВТБ.

Уже второй за летний период сбой в программном обеспечении Сбербанка России (43) стал очевидной причиной столь низкого рейтинга социальной ответственности банка. В результате июльского нарушения работы компьютерной системы, признанным одним из крупнейших, треть московских отделений Сбербанка почти четыре часа не могли вести работу с населением. Колоссальное количество работников не позволяет крупнейшему российскому банку проводить сбалансированную кадровую политику.

Представители телекоммуникационного сектора, который  в рейтинге представляют сотовые операторы «Мегафон» (23), «Вымпелком» (32) и «Связьинвест» (66-69), отражают различную степень социальной ответственности. Наиболее низкий рейтинг «Связьинвеста» можно объяснить готовящейся реорганизацией государственного холдинга, в рамках которого предусматривается объединение семи межрегиональных  компаний электросвязи и других дочек «Связьинвеста». Реформа холдинга уже отражается на кадровой политике «Связьинвеста»: готовятся масштабные сокращения.

Июльская смена руководства компании «Алроса» (24) стала эффективным шагом. Принятая прошлым топ-менеджментом антикризисная мера по ограничению продаж алмазного сырья на свободном рынке повлекла за собой заметные потери в прибыли компании, что привело к оптимизации штата. Однако возобновление продаж новым руководством «Алроса» постепенно ведет к погашению  и реструктуризации значительно возросшей за полугодие задолженности. В августовском рейтинге одна из крупнейших алмазодобывающих компаний мира демонстрирует сильную социальную ответственность.

Низкая социальная ответственность

Сложившаяся в конце июля крайне напряженная обстановка на АвтоВАЗе (74), когда руководство концерна признало крах принятой ранее антикризисной программы, привела к остановке конвейера на август и к введению неполной рабочей недели на следующие полгода. В ожидании массовых сокращений и банкротства завода 6 августа в Тольятти рабочие АвтоВАЗа провели митинг протеста, на котором потребовали национализировать завод и выгнать действующих управленцев. Можно предположить, что ситуация на предприятии будет налаживаться: его президент Борис Алешин подал в отставку; кроме того, стало известно об объединении АвтоВАЗа с «КАМАЗом».

Крупнейшая авария на Саяно-Шушенской ГЭС может отразиться на рынке труда Сибири. Под угрозой увольнения могут оказаться сотрудники металлургических предприятий. Так, увеличение тарифов на электричество может значительно повысить себестоимость алюминия, в которой расходы на электроэнергию составляют до 30%. Уже сейчас распространяется информация о возможных увольнениях сотрудников «Русала» (70).

Дмитрий Орлов, Анна Маракушина, Труд
Advertology.Ru

14.09.2009

на печать


Комментарии

Написать комментарий

 Проверочный код

Архив

Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс

Рассылка

Подписка на рассылку

E-mail:
 

Также нашу рассылку вы можете получать через

E-mail:  

на правах рекламы

Есть мнение ...

Стажировка - сделка равныхСтажировка - сделка равных
В креативных индустриях рынок труда давно стал навыкоцентричным. Работодатель внимательно смотрит на реальные компетенции, тщательно тестирует практические умения. При этом, диплом, статус вуза и ранее занимаемые должности значат для работодателя всё меньше. Конечно, в таких условиях найм становится более трудоёмким и кропотливым, что не позволяет диджитал-агентствам масштабироваться в нужном темпе. Спасением становятся стажировки. Агентство «Лайка» второй год проводит стажёрские программы для студентов и молодых специалистов. По их результатам ребята не только осваивают практические навыки на реальных проектах, но и трудоустраиваются. Классический «вин-вин», как, если бы это была не стажировка, а бизнес-сделка.
Трансформация рынка performance-рекламы: итоги 2025 года и...Трансформация рынка performance-рекламы: итоги 2025 года и...
В 2025 году вектор развития рекламной индустрии изменился: период восстановления сменился этапом оптимизации затрат и повышения окупаемости инвестиций. На фоне инфляции и макроэкономических факторов динамика рынка снизилась, а рекламодатели перераспределили бюджеты в пользу экосистем и инструментов с измеримым возвратом средств. Вадим Мельников, директор Kokoc Performance (входит  в Kokoc Group), проанализировал показатели прошедшего года и рассмотрел сценарии развития рынка на 2026 год.
Поколение Z и революция в рекламе и PR: Способны ли они изменить...Поколение Z и революция в рекламе и PR: Способны ли они изменить...
Владимир Нерюев, заместитель генерального директора коммуникационного агентства "Аура" (в составе "Газпром-Медиа Холдинг"). По мнению современных демографов, поколение Z – это молодые люди, которые родились после 2003 года. То есть сегодня им не более 22-23 лет. Они буквально только что закончили обучение в университетах и прямо сейчас выходят на рынок труда. Но насколько готово современное общество, состоящее из представителей других поколений, принять их ценности и их подход к работе?
Вернуться к корням, чтобы расти в будущем: почему классические медиа...Вернуться к корням, чтобы расти в будущем: почему классические медиа...
Александр Комаров, заместитель генерального директора рекламного агентства Аура в составе Газпром-Медиа Холдинга рассказал о трендах классических медиа. В бешеном ритме цифровой трансформации, когда все говорят об алгоритмах, таргетинге и инфлюенсерах, легко списать классические медиа — телевидение, радио, прессу и наружную рекламу — в архив. Но тот, кто из года в год наблюдает и видит все изменения, связанные с рынком рекламы в последнее время можно предположить: именно в 2024-2025 годах мы наблюдаем не упадок, а качественный ренессанс «традиционных» каналов. Их роль кардинально меняется, и грамотные игроки уже используют этот тренд.
Потребительское поведение в России в 2026 годуПотребительское поведение в России в 2026 году
Дмитрий Шиманов, основатель и генеральный директор аналитической компании MAR CONSULT, по данным отчета Euromonitor International "Top Global Consumer Trends 2026" спрогнозировал, как будут меняться потребительские ожидания и поведение в течение текущего года под влиянием глобальных трендов и на фоне локальных экономических вызовов.  В контексте глобальной фрагментации рынков и геополитических рисков российские потребители все больше будут ориентироваться на локальные альтернативы импортным товарам, с акцентом на ценовую доступность и практичность.

Книги по дизайну

Загрузка ...

Репортажи

Психологическая гибкость: почему без нее бизнесу не выжитьПсихологическая гибкость: почему без нее бизнесу не выжить
Advertology побывал на выступлении бизнес-психолога Евгении Хижняк на конференции SM Network 2025 и рассказывает, как оставаться успешным в мире постоянных перемен.
Дизайн под грифом "секретно"Дизайн под грифом "секретно"
На чем раньше ездили первые лица страны? Эскизы, редкие фотографии и прототипы уникальных машин.
"Наша индустрия – самодостаточна": ГПМ Радио на конференции..."Наша индустрия – самодостаточна": ГПМ Радио на конференции...
Чего не хватает радио, чтобы увеличить свою долю на рекламном рынке? Аудиопиратство: угроза или возможности для отрасли? Каковы первые результаты общероссийской кампании по продвижению индустриального радиоплеера? Эти и другие вопросы были рассмотрены на конференции «Радио в глобальной медиаконкуренции», спикерами и участниками которой стали эксперты ГПМ Радио.
Форум "Матрица рекламы" о технологиях работы в период...Форум "Матрица рекламы" о технологиях работы в период...
Деловая программа 28-й международной специализированной выставки технологий и услуг для производителей и заказчиков рекламы «Реклама-2021» открылась десятым юбилейным форумом «Матрица рекламы». Его организовали КВК «Империя» и «Экспоцентр».
В ЦДХ прошел День социальной рекламыВ ЦДХ прошел День социальной рекламы (4)
28 марта в Центральном доме художника состоялась 25-ая выставка маркетинговых коммуникаций «Дизайн и реклама NEXT». Одним из самых ярких её событий стал День социальной рекламы, который организовала Ассоциация директоров по коммуникациям и корпоративным медиа России (АКМР) совместно с АНО «Лаборатория социальной рекламы» и оргкомитетом LIME.

Форум

на правах рекламы

11.06.2026 - 20:01
RSS-каналы Advertology.RuRSS    Читать Advertology.Ru ВКонтактеВКонтакте    Читать Advertology.Ru на Twittertwitter   
Advertology.Ru - все о рекламе, маркетинге и PR
реклама

Вход | Регистрация