Ольга Бетина

КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР УПРАВЛЕНИЯ

Издательство: LAP Lambert Academic Publishing, 2010 г.
9783843304986
Книгопечатная продукция
Объем: 164 стр.

В монографии рассматриваются вопросы различий концепций организационной и корпоративной культуры, влияния социокультурной среды на объект управления. Предложена авторская модель организационной культуры с учетом существующей социокультурной среды,включающая измерения "культурный-виртуальный". Суть данных измерений - понять доминирующую систему ценностей персонала компании, которые кратко можно определить как принадлежность к национальной, рациональной или массовой культуре. Показатель "виртуальности-культурности" позволяет ответить на вопрос, почему в России с ограничениями применимы западные модели организационных культур, почему иногда среди сотрудников возникает эффект бегства из компаний с сильными корпоративными культурами. Управление сотрудниками без сопротивления возможно, если учитывать такое явление, как ценностное давление. Особенности его расчета и учета при формировании корпоративной культуры подробно рассмотрены в третьей главе. Влияние организационной культуры на поведение сотрудников рассмотрено на примере студентов двух экономических университетов г. Санкт-Петербурга.
ОРГАНИЗАЦИОННЫМ ПОВЕДЕНИЕМ

Посмотрите также...

Технологии корпоративного менеджмента

Книга подготовлена на основе опыта работы Школы менеджеров крупной корпорации. Рассматриваются основные методы и процедуры анализа ситуаций и принятия решений в управлении корпорацией, представлены различные методики обработки исходных данных и ......

Основы психологии корпоративной безопасности

Перед вами книга, в которой впервые систематизированы вопросы психологии корпоративной безопасности. В ней рассмотрена человеческая составляющая безопасности организаций и влияние внутренних и внешних факторов, способных представлять угрозу для ......

Технологии корпоративного менеджмента

Книга подготовлена на основе опыта работы Школы менеджеров крупной корпорации. Рассматриваются основные методы и процедуры анализа ситуаций и принятия решений в управлении корпорацией, представлены различные методики обработки исходных данных и ......

Корпоративная культура Toyota. Уроки для других компаний

Внедрение бережливого производства часто оканчивается неудачей потому, что эту систему воспринимают как механистическую, как набор процедур и технологий. Авторы книги показывают, что ключ к успеху Toyota - в особом отношении к людям, в сочетании ......

Корпоративное управление. Вопросы практики и оценки российских компаний

Коллективная монография является итогом многолетней теоретической и эмпирической работы авторов в области взаимосвязи между ценностью (и другими характеристиками результативности) компании и качеством корпоративного управления в ней. Теория и ......

4 типа корпоративной культуры

Повествуется о том, на какой основе необходимо строить международные отношения и насколько важно осознавать национально-культурные различия в рамках глобальной деловой сферы. Авторы рассказывают о семи измерениях делового поведения в ......

Современная практика корпоративного управления в российских компаниях

Ассоциация независимых директоров (АНД) - профессиональная организация, объединяющая российских и международных корпоративных директоров и экспертов в области корпоративного управления. Миссия АНД состоит в содействии российским акционерным ......

Корпоративный финансовый менеджмент. Учебно-практическое пособие

В данной книге вниманию читателей предлагаются современные алгоритмы и технологии принятия финансовых и инвестиционных решений, освещаются вопросы современного финансового менеджмента. Подразделение глав на два уровня (базовый и продвинутый) ......

Деньги как фактор экономического роста. Теория и практика

В монографии доктора экономических наук В.Э.Кроливецкой представлена концепция создания в России монетарных условии Для интенсивного экономического роста. Она основана на анализе денежных теорий, посвященных исследованию влияния денег и денежных ......

Формирование российской модели корпоративного управления

В книге рассматриваются различные аспекты формирования и развития корпоративных отношений в России, их влияние на становление российской модели корпоративного управления. Анализируются институциональные проблемы формирования российской модели ......

Корпоративная безопасность в России

Проблема корпоративной безопасности или безопасности бизнеса стоят перед любой компанией не зависимо от того, чем она занимается, где находится и сколько людей в ней работает. То есть любая самостоятельная организация вынуждена решать проблему ......

Корпоративное управление

Одним из важнейших факторов конкурентоспособности и активизации инвестиционного процесса в России становится формирование эффективной системы корпоративного управления ОАО. Недостаток собственных средств определяет необходимость привлечения ......

Технология корпоративного обучения на предприятии

Автором описана технология проектирования и реализации корпоративного обучения на производственном предприятии. Рассмотрены виды и основные методы обучения, применимые в условиях производства. Разделы книги последовательно описывают этапы ......

Международные факторы производства в национальных экономиках

В монографии анализируются новейшие теории в области мировой торговли и финансово-кредитных отношений, а также характер современной межстрановой конкуренции. Дается обзор движения факторов производства (ресурсов) между различными группами стран. ......