Э. С. Гамс
Под нагрузкой люди растут // Управление персоналом. – 2003. - №7. – С. 46-49
Издательство: Бибком, 2003 г.
Цифровая книга
Объем: 12 стр.
Своим опытом управление коллективом, формированием системы человеческих отношений делится руководитель Агентства "Книга-Сервис".
Посмотрите также...
Камасутра для оратора. Десять глав о том, как получать и доставлять максимальное удовольствие, выступая публично
Многим может показаться необычным и даже шокирующим название книги. Но оно продиктовано не только желанием привлечь внимание потенциального покупателя. Два базовых постулата книги вполне отвечают названию. Первый: важно не столько овладеть ......
101совет по противодействию манипуляциям
Цитата Не доверяйте малознакомому собеседнику. Не бойтесь обидеть человека, проверяйте правдоподобность фактов и искренность его слов. Не поддавайтесь на эмоции. Воспринимайте любую информацию беспристрастно, всегда лучше обдумать ее чуть позже ......
Система управления персоналом
Рассматриваются теории управления о роли человека в организации: классические теории, теории человеческих отношений, теории человеческих ресурсов. Излагается и обосновывается современная концепция управления персоналом организаций. Приводятся ......
К Бизнесу, Который Создаёт Прибавочный Продукт И Платит Налоги, Государство Должно Относиться Очень Бережно //Управление Персоналом. – 2004. - № 5. – С.8- 11.
Анализ состояния российского общества и экономики, представленный в интервью руководителя Агентства "Книга-Сервис"...
Кадровое Делопроизводство
В данном издании проанализированы и обобщены практические вопросы современного кадрового делопроизводства. Издание содержит профессиональные рекомендации по составлению, применению, хранению документов кадровой службы с учетом последних ......
Как Найти Работу? Как Найти Работника?
Кратко рассказано о стандартных ошибках в ходе устройства на работу, даны рекомендации по эффективному трудоустройству. Содержатся задания для самоконтроля....
Колонка Редактора // Управление Персоналом. – 2004. - № 14. – С.5.
руководителю, заинтересованному в успехе нововведений, следует обращать серьёзное внимание не только на проработку идей, а и на их должное восприятие, затронув такие щепетильные интересы менеджеров и сотрудников, которые сделают их союзниками в ......
Корпоративные Стандарты: От Концепции До Инструкции
Корпоративная стандартизация - это инструмент минимизации рисков и повышения эффективности бизнеса. В данной книге рассмотрены, как общие принципы и способы проведения корпоративной стандартизации, так и особенности стандартизации отдельных ......
Оценка Персонала: Эволюция Подоходов И Технологии Их Использования
Исследуются вопросы сущности, содержания, эволюции и взаимосвязи подходов к оценке персонала организации. Представлены тенденции, этапы и научные предпосылки генезиса и развития оценки персонала. Предложена авторская концепция взаимосвязи ......
Под Нагрузкой Люди Растут // Секретарское Дело. – 2003. - № 9. – С.63- 66
Современные проблемы управления персоналом малого и среднего бизнеса...
Деловое общение
Для успешного решения поставленных Коммунистической партией Советскою Союза задач пятилетнего плана необходимо повседневное повышение эффективности и качества работы трудовых коллективов. Это во многом зависит от деловитости, ......
Рекрутинг - это драйв!
Совместная книга известного специалиста в области психологии М.Е.Литвака и специалиста в рекрутинге В.В.Чердаковой является результатом многолетней работы в области человеческих отношений и 11 лет работы одного из рекрутинговых агентств. В ......
В поисках совершенства
"В поисках совершенства" - это не художественная проза, это книга о бизнесе, повествующая о том, как встречи один на один с сотрудниками помогли Тери Линдеберг, основателю и президенту Staffwell, узнать, чего каждый из них хочет от компании, и ......
RSS