С. Э. Майкова
Устойчивое развитие современной организации и социальная ответственность
Издательство: Бибком, 2012 г.
Цифровая книга
Объем: 5 стр.
В статье рассматриваются научные подходы к исследованию проблем социальной ответственности организаций, прикладные аспекты формирования социально-ответственной организации с позиции ее внешнего окружения и внутреннего содержания, как по отношению к клиенту (клиентоориентированный подход), так и по отношению к сотрудникам организации. Исследованы главные аспекты формирования системы корпоративной социальной ответственности как важной детерминанты устойчивого развития современной организации.
Посмотрите также...
Как заставить социальные инвестиции работать на ваш бизнес
В России PR (public relations) давно стал неотъемлемой частью бизнеса, но "социальная ответственность бизнеса" лишь недавно стала осознаваться отечественными бизнесменами как обязательный атрибут их деятельности. Данная книга представляет ......
Экономика устойчивого развития. Прорывные идеи и технологии
Монография посвящена интеграции образования, науки и практики при решении проблемы перехода мирового сообщества к устойчивому развитию в гармонии с окружающей человека природной средой. Обсуждение проблемы базируется на мировом опыте и ......
Социальная работа. Теория и организация
В книге изложены актуальные проблемы теории и практики социальной работы. Даны методологические основы современной социальной деятельности. Проанализированы социальные проблемы различных групп населения. Рассмотрено становление социальной работы как...
Инновационная экономика и устойчивое развитие
В монографии рассмотрены актуальные вопросы становления инновационной экономики под углом учета состояния устойчивого развития и рационального природопользования. Предложен новый экономико-организационный механизм стимулирования инновационного ......
Управление социальным развитием и социальная работа с персоналом организации
Рассматриваются вопросы теории и практики управления социальным развитием и организации социальной работы в организациях. Освещаются предпосылки возникновения, этапы развития и современное содержание функций управления социальной сферой ......
Модернизация института социальной ответственности
Монография содержит анализ основных тенденций и уровня развития социальной ответственности компаний в системе социально-трудовых отношений, определение перспективных направлений социальной ответственности, обеспечивающих повышение эффективности ......
Адаптация Персонала Как Одна Из Ключевых Социальных Детерминант Внутриорганизационных Изменений
В статье рассматриваются теоретические и практические аспекты формирования системы адаптации персонала к внутриорганизационным изменениям на промышленных предприятиях региона. Исследованы место и роль адаптации персонала в системе социальных ......
Мотивационная Программа В Системе Формирования Устойчивых Социально-Трудовых Отношений В Организации
В статье рассматриваются различные аспекты формирования эффективной мотивационной программы с позиции формирования социально-трудовых отношений в организации. Предлагаются принципы гибкого регулирования оплаты труда сотрудников и механизм их ......
Устойчивое Развитие России. Подход К Формулировке Цели И Стратегии
Формулировка стратегической цели развития общества накладывает строгие требования и ограничения к определению шкалы измерения такого развития, где на вершине шкалы стояла бы соответствующая цель, определяющая требования к единицам измерения, ......
Что такое глобализация?
Книга известного немецкого социолога, профессора Мюнхенского университета Ульриха Бека посвящена проблеме глобализации. Автор пытается ответить на двойной вопрос: что имеется в виду под глобализацией и где искать политическое решение проблемы....
Детерминанты управления устойчивым развитием промышленных предприятий
В монографии рассматриваются современные процессы укрупнения рыночных структур, характерные для современной экономики и вопросы повышения эффективности системы управления в условиях нарастания потока изменений рыночной среды, что свойственно ......
Слон на танцполе. Как Герман Греф и его команда учат Сбербанк танцевать
О чем эта книга Начиная реформировать Сбербанк в 2007 году, Герман Греф заявил: "Мы должны доказать, что слоны умеют танцевать". Слон, который достался экс-министру и известному либералу, казалось, казался безнадежным. Сбербанк был огромным, но ......
Синергетика менеджмента. Управление устойчивым развитием диссипативных структур
Настоящая книга посвящена теории управления устойчивым развитием и с ее позиций - процессам воспроизводства социальных объектов в условиях нарастающей неустойчивости и неопределенности. Для управления в кризисных условиях автор предлагает ......
RSS