М. В. Прохорова, Ю. И. Кондратьева
Все этапы кадровой работы. Оформление. Аудит. Автоматизация
Серия: Управление персоналом
Издательство: Омега-Л, 2008 г.
978-5-370-00066-9
Книгопечатная продукция
Объем: 248 стр.
Подробно описаны все этапы кадровой работы - от приема работника на работу до расторжения трудового договора по различным основаниям. Особое внимание уделяется порядку оформления кадровых документов и кадровому аудиту.
В приложениях представлены нормативные акты и образцы заполнения бланков документов.
Для работодателей, юристов и руководителей организаций, специалистов кадровых служб.
Посмотрите также...
Документы по оформлению трудовых отношений
Предлагаемое издание является практическим пособием для собственника предприятия, руководителя или кадрового работника. Приведены образцы различных документов, оформляющих трудовые отношения, и даны рекомендации по их заполнению....
Эффективная система оплаты труда. Разработка и внедрение
Описаны все этапы разработки системы монетарной мотивации персонала - от подготовки проекта до его внедрения в деятельность организации. Подробно охарактеризованы стадии организационного развития: формирование организации, ее интенсивный рост,...
Кадровая служба предприятия
В предлагаемом справочнике рассматриваются ключевые вопросы организации кадровой работы предприятия любой формы собственности. Материал справочника излагается системно, с учетом всех последних законодательных изменений. Основное внимание в ......
Аудит
Раскрываются понятия и основы аудита как коммерческой деятельности в сфере профессиональных услуг, порядок его организации и регулирования. Рассматриваются вопросы методологии и техники аудиторской проверки через изучение последовательного ......
Все о кадровом учете на предприятии (в организации, учреждении)
В универсальном справочнике освещены ключевые вопросы кадрового учета на предприятии (в организации, учреждении). Рассматриваются основные виды учета и применяемые при этом документы (учетные формы). Основное внимание уделено ведению первичного ......
RSS