И. Я. Киселев
Трудовое право в тоталитарном обществе
Издательство: ИНИОН РАН, 2003 г.
5-248-00180-3
Книгопечатная продукция
Объем: 82 стр.
В книге рассмотрен феномен истории права XX в. - специфические системы правового регулирования труда в странах с тоталитарными политическими режимами. Первая глава посвящена истории советского трудового права. Во второй главе рассматриваются особенности правового регулирования труда в Италии при фашистском режиме Муссолини, в третьей - трудовое право в гитлеровской Германии.
Книга предназначена для преподавателей, студентов, аспирантов-юристов, историков, социологов, политологов и других читателей, интересующихся историей права и таким явлением истории и современности, как тоталитарный тип организации общества.
Посмотрите также...
Спрос и предложение на европейском рынке труда
Настоящая работа посвящена изучению состояния рынка труда в Западной и Восточной Европе. Обозначены проблемы, связанные с интеграционными процессами, миграцией рабочей силы в страны с развитой экономикой, влиянием процесса глобализации на ......
Справочник по трудовому законодательству для работника и работодателя (+ CD-ROM)
Предлагаемый справочник посвящен вопросам регулирования трудовых отношений в Российской Федерации. Основу Справочника составляют материалы 470 документов на компакт-диске. Информация в Справочнике систематизирована в виде таблиц, каждая из ......
Регулирование труда в высшем учебном заведении
В предлагаемом читателю издании освещаются вопросы регулирования труда работников высшей школы. Книга построена по отдельным разделам с учетом фактического нормативного материала, регулирующего различные аспекты трудовых отношений в вузах; ......
Бизнес организаций без конфликтов с законом. В 5 книгах. Книга 5
Пять книг настоящей серии призваны стать юридическим путеводителем по "лабиринтам" российского законодательства, регулирующего отношения в бизнесе, и надежным помощником в применении правовых предписаний на практике. Они помогут: находить ......
Совместительство: сложные вопросы
Издание содержит подробный анализ действующих в настоящее время правил работы по совместительству в различных ситуациях и практики их применения. Все рекомендации даются с учетом требований Минтруда России, Минфина России и налоговых органов, ......
Трудовой договор. 7-е изд., перераб. и доп. Под ред. Касьяновой Г.Ю.
Издание содержит подробный анализ действующих правил составления трудового договора. Авторы не просто приводят типовые формы договоров, а предлагают читателям технологию их составления, следуя которой, даже человек, неискушенный в юридических ......
Правовое регулирование расторжения трудового договора по соглашению сторон и по инициативе работника
В монографии рассматриваются актуальные вопросы трудового права, дан подробный анализ наиболее распространенных оснований прекращения трудового договора, исследуются правовые последствия прекращения трудового договора, анализируется система ......
Трудовой договор. Некоторые основания прекращения
Без сомнения, можно утверждать, что с расторжением трудового договора в своей жизни сталкивался практически любой человек, достигший трудоспособного возраста. Для работника кадровой службы этот процесс давно стал рутинной работой. Однако далеко ......
Все о правах работника и обязанностях работодателя
Эта замечательная книга станет просто незаменимой для работников и работодателей. В ней собраны все самые важные материалы, связанные с трудоустройством как россиян, так и иностранных граждан. Статьи Трудового кодекса РФ, нормативные документы и ......
Особенности рассмотрения и разрешения трудовых споров.Уч.пос.-М.:Проспект,2015.
В данном пособии изложены основные особенности рассмотрения и разрешения дел, связанных со спорами о материальной ответственности работников, о восстановлении на работе и некоторым другими видами индивидуальных трудовых споров. Это выяснение ......
Незаконное увольнение: практическое пособие. 2-е изд., доп. и перераб. Тихомиров М.Ю.
Рассматриваются основные критерии законности увольнения и юридические способы защиты прав работников. Разъясняются правила прекращения трудовых договоров по соглашению сторон, по инициативе работника (по собственному желанию) и по инициативе ......
Увольнение по инициативе работодателя: практическое пособие. 2-е изд., доп. и перераб. Тихомиров М.Ю.
В пособии разъясняются правила расторжения трудовых договоров с работниками по инициативе работодателя. Последовательно проанализированы все основания увольнения, предусмотренные статьей 81 Трудового кодекса РФ, показаны особенности расторжения ......
Предприниматель-работодатель
Издание содержит детальный анализ действующих в настоящее время правил приема и увольнения работников индивидуальными предпринимателями, особенностей документального оформления в различных ситуациях и связанных с этим налоговых последствий при ......
Перевод на другую работу и иные изменения условий труда. Практическое пособие
Рассматриваются понятие, содержание, общие правила изменения условий трудового договора. Разъясняется порядок осуществления постоянных и временных переводов работников на другую работу, перемещения работников. Показаны особенности изменения ......
Заключение трудового договора и оформление приема на работу. Практическое пособие
В доступной форме разъясняются понятие, содержание, порядок заключения и вступления в силу трудовых договоров, правила оформления приема на работу. Подробно рассматриваются предусмотренные законодательством гарантии при заключении трудового ......
Иностранные граждане. Новые правила оформления на работу и налогообложение выплат
Книга содержит практические рекомендации по оформлению трудовых отношений с иностранными гражданами и лицами без гражданства. Также рассмотрен порядок налогообложения выплат таким работникам. Материалы подготовлены с использованием системы ......
Новое в районом регулировании оплаты труда
В издании рассматриваются вопросы оплаты труда, предоставления льгот, гарантий и компенсаций лицам, занятым в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, а также в некоторых других регионах страны. В книге анализируются особенности ......
Образцы трудовых договоров
В новом издании в доступной форме разъясняются понятие, содержание, порядок вступления в силу, а также правила заключения трудовых договоров и оформления приема на работу. Показаны особенности практического применения соответствующих норм ......
Управление персоналом. Теория и практика. Организация оплаты труда персонала
Исследуется сущность заработной платы: раскрыто понятие "заработная плата", дана характеристика основных функций, а также факторов, влияющих на заработную плату. Раскрывается сущность и приводятся основные принципы организации оплаты труда, дана ......
Кадровику. Изменения в кадровой работе
Трудовое законодательство - это живой, постоянно развивающийся организм, поэтому работникам кадровых служб необходимо постоянно держать руку на пульсе происходящих изменений. Недавние новации законодательства существенно изменили работу ......
О минимальном размере оплаты труда № 82 - Федеральный Закон
Вашему вниманию представлен Федеральный закон № 82 "О минимальном размере оплаты труда". Текст Закона подготовлен с использованием профессиональной юридической системы "Кодекс", сверен с официальным источником....
Нетипичные работодатели в РФ. Правовая природа и перспективы развития
В монографии представлена юридическая характеристика сущности отдельных видов работодателей, рассматриваемых как нетипичные. В работе выдвигается концепция деления работодателей на типы: типичные и нетипичные; приводятся рекомендации по ......
Ответственность работника и работодателя
Впервые в отечественной практике в одной книге собраны правила применения различных видов ответственности работника перед работодателем и работодателя перед работником и государством. В ней на конкретных практических примерах объясняется, когда ......
Проблемная коммуникация. Практическое руководство по тренингу
Это методическое пособие - авторская программа, включающая игры и упражнения в логической и методической последовательности для социально-психологического тренинга "Проблемная коммуникации". Программа рассчитана на 40 учебных часов.Пособие ......